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六部門聯(lián)合規(guī)范職業(yè)學(xué)校校企合作 明確可開展7種合作形式

來源: 新華網(wǎng)    發(fā)布時間:2018-02-24 15:00:04

近日,教育部、國家發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部、財政部、人力資源社會保障部、國家稅務(wù)總局六部門聯(lián)合印發(fā)《職業(yè)學(xué)校校企合作促進辦法》(以下簡稱《辦法》)。《辦法》明確了職業(yè)學(xué)校和企業(yè)可以結(jié)合實際在人才培養(yǎng)、技術(shù)創(chuàng)新、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會服務(wù)、文化傳承等方面,開展7種形式合作。

建立雙主體合作機制 明確7種校企合作形式

本辦法所稱校企合作是指職業(yè)學(xué)校和企業(yè)通過共同育人、合作研究、共建機構(gòu)、共享資源等方式實施的合作活動。《辦法》指出,校企合作實行校企主導(dǎo)、政府推動、行業(yè)指導(dǎo)、學(xué)校企業(yè)雙主體實施的合作機制。

《辦法》明確,職業(yè)學(xué)校和企業(yè)可以結(jié)合實際在人才培養(yǎng)、技術(shù)創(chuàng)新、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會服務(wù)、文化傳承等方面,開展以下合作:根據(jù)就業(yè)市場需求,合作設(shè)置專業(yè)、研發(fā)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn),開發(fā)課程體系、教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)以及教材、教學(xué)輔助產(chǎn)品,開展專業(yè)建設(shè);合作制定人才培養(yǎng)或職工培訓(xùn)方案,實現(xiàn)人員互相兼職,相互為學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)、教師實踐、學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)、員工培訓(xùn)、企業(yè)技術(shù)和產(chǎn)品研發(fā)、成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化等提供支持;根據(jù)企業(yè)工作崗位需求,開展學(xué)徒制合作,聯(lián)合招收學(xué)員,按照工學(xué)結(jié)合模式,實行校企雙主體育人;以多種形式合作辦學(xué),合作創(chuàng)建并共同管理教學(xué)和科研機構(gòu),建設(shè)實習(xí)實訓(xùn)基地、技術(shù)工藝和產(chǎn)品開發(fā)中心及學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、員工培訓(xùn)、技能鑒定等機構(gòu);合作研發(fā)崗位規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等;組織開展技能競賽、產(chǎn)教融合型企業(yè)建設(shè)試點、優(yōu)秀企業(yè)文化傳承和社會服務(wù)等活動;法律法規(guī)未禁止的其他合作方式和內(nèi)容。

《辦法》規(guī)定,職業(yè)學(xué)校和企業(yè)開展合作,應(yīng)當(dāng)通過平等協(xié)商簽訂合作協(xié)議。合作協(xié)議應(yīng)當(dāng)明確規(guī)定合作的目標(biāo)任務(wù)、內(nèi)容形式、權(quán)利義務(wù)等必要事項,并根據(jù)合作的內(nèi)容,合理確定協(xié)議履行期限,其中企業(yè)接收實習(xí)生的,合作期限應(yīng)當(dāng)不低于3年。鼓勵有條件的企業(yè)舉辦或者參與舉辦職業(yè)學(xué)校,設(shè)置學(xué)生實習(xí)、學(xué)徒培養(yǎng)、教師實踐崗位;鼓勵規(guī)模以上企業(yè)在職業(yè)學(xué)校設(shè)置職工培訓(xùn)和繼續(xù)教育機構(gòu)。企業(yè)職工培訓(xùn)和繼續(xù)教育的學(xué)習(xí)成果,可以依照有關(guān)規(guī)定和辦法與職業(yè)學(xué)校教育實現(xiàn)互認和銜接。企業(yè)開展校企合作的情況應(yīng)當(dāng)納入企業(yè)社會責(zé)任報告。

鼓勵學(xué)徒制培養(yǎng) 保障學(xué)生學(xué)徒基本權(quán)益

《辦法》指出,鼓勵職業(yè)學(xué)校與企業(yè)合作開展學(xué)徒制培養(yǎng)。開展學(xué)徒制培養(yǎng)的學(xué)校,在招生專業(yè)、名額等方面應(yīng)當(dāng)聽取企業(yè)意見。有技術(shù)技能人才培養(yǎng)能力和需求的企業(yè),可以與職業(yè)學(xué)校合作設(shè)立學(xué)徒崗位,聯(lián)合招收學(xué)員,共同確定培養(yǎng)方案,以工學(xué)結(jié)合方式進行培養(yǎng)。教育行政部門、人力資源社會保障部門應(yīng)當(dāng)在招生計劃安排、學(xué)籍管理等方面予以傾斜和支持。

《辦法》要求,職業(yè)學(xué)校與企業(yè)就學(xué)生參加跟崗實習(xí)、頂崗實習(xí)和學(xué)徒培養(yǎng)達成合作協(xié)議的,應(yīng)當(dāng)簽訂學(xué)校、企業(yè)、學(xué)生三方協(xié)議,并明確學(xué)校與企業(yè)在保障學(xué)生合法權(quán)益方面的責(zé)任。企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法依規(guī)保障頂崗實習(xí)學(xué)生或者學(xué)徒的基本勞動權(quán)益,并按照有關(guān)規(guī)定及時足額支付報酬。任何單位和個人不得克扣。推動建立學(xué)生實習(xí)強制保險制度。職業(yè)學(xué)校和實習(xí)單位應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定,為實習(xí)學(xué)生投保實習(xí)責(zé)任保險。職業(yè)學(xué)校、企業(yè)應(yīng)當(dāng)在協(xié)議中約定為實習(xí)學(xué)生投保實習(xí)責(zé)任保險的義務(wù)與責(zé)任,健全學(xué)生權(quán)益保障和風(fēng)險分擔(dān)機制。

《辦法》明確,職業(yè)學(xué)校、企業(yè)在合作過程中不得損害學(xué)生、教師、企業(yè)員工等的合法權(quán)益;違反相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的,由相關(guān)主管部門責(zé)令整改,并依法追究相關(guān)單位和人員責(zé)任。

下一步:打出政策組合拳 開展大樣本試點

教育部職業(yè)教育與成人教育司負責(zé)人表示,下一步,相關(guān)部門將打出政策組合拳,在推動《關(guān)于深化產(chǎn)教融合的若干意見》《職業(yè)學(xué)校校企合作促進辦法》貫徹落實中,切實解決校企合作中一直存在的企業(yè)參與校企合作積極性不高、參與程度不深、“一頭熱”“兩張皮”等問題,破解校企合作運行機制不順暢、合作協(xié)議不規(guī)范、育人效果不明顯等難題,激發(fā)行業(yè)企業(yè)參與職業(yè)教育的內(nèi)生動力,打好“組合拳”,啃下“硬骨頭”,形成“戰(zhàn)斗力”,打贏“翻身仗”。

據(jù)介紹,相關(guān)部門將積極實施職業(yè)教育產(chǎn)教融合工程和產(chǎn)教融合試點,研究制訂并啟動實施“十百千”產(chǎn)教融合行動計劃,圍繞服務(wù)“中國制造2025”等,根據(jù)區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略和產(chǎn)業(yè)布局,遴選10個左右省份、100個左右城市、1000家左右示范職業(yè)學(xué)校(職教集團)和企業(yè)開展產(chǎn)教融合建設(shè)試點。細化促進行業(yè)企業(yè)辦學(xué)的具體政策,落實好《意見》《辦法》及國務(wù)院國資委等六部門聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于國有企業(yè)辦教育醫(yī)療機構(gòu)深化改革的指導(dǎo)意見》,支持企業(yè)特別是國有企業(yè)舉辦職業(yè)學(xué)校,拓展社會資本參與職業(yè)教育空間。繼續(xù)推進現(xiàn)代學(xué)徒制和企業(yè)新型學(xué)徒制人才培養(yǎng)。總結(jié)試點工作經(jīng)驗,深度消化吸收和推廣德國“雙元制”等經(jīng)驗,進一步鞏固和發(fā)展產(chǎn)教深度融合、校企協(xié)同育人的工作格局。繼續(xù)指導(dǎo)建設(shè)一批校企深度合作項目,重點服務(wù)一批“隱形冠軍”企業(yè),助推我國產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。推出一批職業(yè)教育集團優(yōu)秀案例,重點支持建設(shè)一批行業(yè)指導(dǎo)的跨區(qū)域大型職業(yè)教育集團。

關(guān)鍵詞: 職業(yè)學(xué)校 合作形式

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