中國(guó)藝術(shù)的先鋒之旅
美術(shù)教育的核心現(xiàn)場(chǎng)
學(xué)院精神的時(shí)代宣言
中國(guó)美術(shù)學(xué)院是國(guó)家首批“雙一流”學(xué)科建設(shè)高校，浙江省人民政府與教育部、文化和旅游部共建高校，是國(guó)內(nèi)學(xué)科最完備、規(guī)模最齊整的著名高等藝術(shù)學(xué)府。
為加快推動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展，學(xué)校決定啟動(dòng)2022年度特殊專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位招聘工作，以開(kāi)放的視野及格局，面向全社會(huì)公開(kāi)招聘各類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才。
中國(guó)美術(shù)學(xué)院2022年度特殊專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位招聘方案經(jīng)浙江省人力資源和社會(huì)保障廳備案，崗位信息已在《浙江省省屬事業(yè)單位2022年特殊專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位招聘信息》內(nèi)發(fā)布。2022年度單位共有41個(gè)特殊專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位，面向社會(huì)公開(kāi)招聘共93名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，具體招聘崗位、人數(shù)和資格條件見(jiàn)《中國(guó)美術(shù)學(xué)院2022年度特殊專(zhuān)業(yè)技術(shù)招聘崗位表》（見(jiàn)文后附件）。除已明確的事項(xiàng)外，單位招聘工作具體安排如下：
報(bào)名辦法
01
報(bào)名方式
02
報(bào)名材料
1、有效身份證明材料掃描件（中國(guó)籍居民提交身份證正反面掃描件，境外人員提交護(hù)照或來(lái)往大陸（內(nèi)地）通行證掃描件）。
2、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件。提供從本科起的學(xué)歷、學(xué)位等證書(shū)掃描件；取得專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的，可一并提供。應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表掃描件；國(guó)外留學(xué)人員提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》或我國(guó)駐外使館開(kāi)具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》掃描件。
3、應(yīng)聘崗位其他條件和代表性成果要求的支撐材料詳見(jiàn)附件。
4、其他學(xué)術(shù)成果支撐材料，如個(gè)人繪畫(huà)或設(shè)計(jì)作品集、其他論文或著作、科研成果、獲獎(jiǎng)等材料。
以上材料文本、繪畫(huà)或設(shè)計(jì)作品要求PDF格式，音頻要求wave或MP3格式，視頻要求3GP、MOV、AVI、FLV、MP4或rmvb格式。
應(yīng)聘人員如出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。
03
報(bào)名時(shí)間
本通知發(fā)布之日起接受報(bào)名，階段性報(bào)名截止時(shí)間為2022年4月15日。
選拔方式
選拔程序一般包括資格審查、專(zhuān)業(yè)展示、面試等環(huán)節(jié)。
01
資格及專(zhuān)業(yè)水平初審
學(xué)校組織同行專(zhuān)家評(píng)審小組根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名資料進(jìn)行資格及專(zhuān)業(yè)水平初審，確定入圍下一輪專(zhuān)業(yè)展示人員名單，資格及專(zhuān)業(yè)水平初審不合格者不進(jìn)入下一輪。
02
專(zhuān)業(yè)展示
專(zhuān)業(yè)展示分兩類(lèi)，即實(shí)踐為主類(lèi)和理論為主類(lèi)，崗位具體分類(lèi)詳見(jiàn)附件。
實(shí)踐為主類(lèi)以專(zhuān)業(yè)展覽的方式進(jìn)行布展與評(píng)審，具體安排將另行發(fā)布公告。
理論為主類(lèi)以試講、面試、論著展示等形式進(jìn)行，主要包括學(xué)術(shù)水平評(píng)估、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)測(cè)評(píng)、專(zhuān)業(yè)和崗位匹配度分析評(píng)議等內(nèi)容，具體安排另行發(fā)布公告。
專(zhuān)業(yè)展示按百分制打分，不合格者不給予成績(jī)，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。專(zhuān)業(yè)展示評(píng)價(jià)合格者根據(jù)成績(jī)從高到低，按1﹕2的比例確定入圍面試人員名單。
03
面試
面試按百分制打分，不合格者不給予成績(jī)，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。崗位編碼為A19-22-01至A19-22-06、A19-22-33、A19-22-37的崗位，面試期間加試現(xiàn)場(chǎng)創(chuàng)作環(huán)節(jié)。
04
入圍
按專(zhuān)業(yè)展示評(píng)價(jià)成績(jī)80%、面試20%復(fù)合計(jì)算總成績(jī)。根據(jù)總成績(jī)從高到低，按相應(yīng)崗位招聘人數(shù)1﹕1比例確定入圍人選。
加試現(xiàn)場(chǎng)創(chuàng)作環(huán)節(jié)的崗位，面試成績(jī)按現(xiàn)場(chǎng)創(chuàng)作成績(jī)60%，說(shuō)課（試講）成績(jī)40%復(fù)合計(jì)算成績(jī)。
體檢
各崗位參照現(xiàn)行公務(wù)員考錄體檢的辦法進(jìn)行。
考察
考察一般采用個(gè)人檔案審查、個(gè)別談話以及用人單位領(lǐng)導(dǎo)班子民主研究等形式進(jìn)行，了解應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法情況、思想品德和能力素質(zhì)等綜合情況。學(xué)校將視情況對(duì)考察對(duì)象安排不少于2周時(shí)間的實(shí)習(xí)考察，作為考察工作的組成部分。
聘用
根據(jù)考試（考核）、體檢、考察情況確定擬聘人員，名單將在浙江省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站進(jìn)行公示，時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報(bào)備員額內(nèi)用人，實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受?chē)?guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。
為吸引海內(nèi)外優(yōu)秀人才來(lái)校工作，2022年確定新聘用的人員經(jīng)試用期滿考核合格且符合條件的按《中國(guó)美術(shù)學(xué)院關(guān)于引進(jìn)人才的若干規(guī)定（修訂）》（國(guó)美院發(fā)〔2021〕139號(hào)）文件規(guī)定享受相關(guān)待遇。
關(guān)鍵詞： 專(zhuān)業(yè)技術(shù) 事業(yè)單位 中國(guó)美術(shù)學(xué)院
